Kullanılmamış yıllık izin tazminatı?

Çıplak brüt günlük ücret × kullanılmamış izin gün sayısı = brüt izin tazminatı. GV + damga vergisi uygulanır; fesih sonrası ödendiği için Yargıtay'a göre SGK'ya tabi değildir.